Alman hava yolu firması Lufthansa Grubu, 2030’a kadar idari işlerde 4 bin kişiyi işten çıkarmayı planlıyor.
Lufthansa Grubu orta vadeli finansal hedeflerini açıkladı.
Alman şirket dijitalleşme, otomasyon ve daha verimli süreçler neticesinde, 2030’a kadar idari işlerde 4 bin kişiyi işten çıkarmayı planlıyor.
Lufthansa özel yolcu programı Miles& More’dan daha fazla yararlanmayı ve 2030’a kadar aktif üye sayısını yüzde 50 artırmayı hedefliyor.
2030’a kadar 230’dan fazla yeni uçak
Yaklaşık 103 bin çalışanıyla Avrupa’nın en büyük hava yolu şirketi Lufthansa’nın yönetimi, yeni hedeflerine ulaşmak için çeşitli hava yolları arasındaki işbirliğini daha sıkı bir şekilde entegre etmeyi ve sinerjilerden yararlanmayı da hedefliyor.
Şirket 2030’a kadar 230’dan fazla yeni uçak teslimatı bekliyor. Bunların 100’ü uzun mesafeli uçuşlar için olacak. Yeni uçaklar, daha az yakıt tükettikleri için daha düşük işletme maliyetleri sağlıyor.
Şirketin maliyet düşürme planının, yaklaşık 15 bin idari çalışanın yüzde 20’sini etkilemesi bekleniyor.
Sendikanın grev kararı oylanacak
Öte yandan, Bağımsız Kabin Personeli Organizasyonu (UFO) sendikası ve Alman pilot sendikası Vereinigung Cockpit (VC) ve Birleşik Hizmet Sektörü Sendikası’yla (Ver.di) toplu iş sözleşmelerindeki maliyet azaltımları konusunda yapılan görüşmeler sonuçsuz kaldı.
VC, emeklilik ödemelerini artırmak için Lufthansa’nın ana şirketi ve kargo iştiraki Lufthansa Cargo’daki üyelerini grev kararı almaya çağırdı. Oylama yarın yapılacak.
