Ufuk Tarhan: İş dünyasının yeni verimsizlik türünün adı 'workslop'

Okura not

Günün 11’i, Türkiye medyasındaki görüş ve yorum çeşitliliğini yansıtmak amacıyla hazırlanmaktadır. Aşağıda özetini bulacağınız yazıya yer vermemiz, içeriğini onayladığımız ve/veya desteklediğimiz anlamına gelmez.

Yapay zekâ size zaman kazandırıyor olabilir. Peki, hazırladığınız parlak raporu anlamak, düzeltmek ve yeniden yapmak zorunda kalan çalışma arkadaşı­nızın kaç saatini götürüyor; sizin itibarı­nıza ne kadar zarar veriyor? Bunu hiç he­sapladınız mı? Büyük ihtimalle çoğunuz “hayır” diyeceksiniz. Ama düşünmelisi­niz! Çünkü “workslop” diye bir problem tanımlanmaya ve ölçülmeye başlandı.

İş dünyasının yeni verimsizlik türünün adı “workslop.” Work (iş) ve slop (özen­siz, niteliksiz içerik) kelimelerinden olu­şuyor. Yapay zekâyla hızla üretilmiş, düz­gün görünen ancak bağlamı, doğruluğu veya kullanım değeri zayıf işleri anlatı­yor. Uzun sunumlar, yuvarlak cümlelerle do­lu raporlar, gerçekle ilgisi az pazar analizleri, belirsiz e-postalar… Gönderen birkaç daki­ka kazanıyor; ayıklanacak çerçöpün ve yapay zekâ imzası taşıyan jenerik betimlemelerin yükünü alıcıya bırakıyor.

BetterUp Labs ile Stanford Social Me­dia Lab’in Eylül 2025’te ABD’de 1.150 masa başı çalışanla yaptığı çevrim içi ankete gö­re katılımcıların yaklaşık %40’ı son bir ay­da workslop’la karşılaştı. Her olayın çözümü ortalama iki saat sürdü. Aylık kayıp, works­lop’la karşılaşan çalışan başına 186 dolar olarak hesaplandı. %40’lık yaygınlık dikkate alındığında, 10.000 kişilik bir şirkette yıllık faturanın 9 milyon dolara ulaşabileceği tah­min edildi.

Ufuk Tarhan’ın yazısı